【海外版】“为官”是否真的“不易”？（图）【3】

　　徐骏作（新华社发）

    作为一个基层干部，袁东今年颇受禁令影响。“什么东西都不让发了，连正常的加班费、夜班值班费都不发了，别说其他福利了。”

    在杨伟东看来，公务员自身待遇不能一概而论：“《公务员法》里规定公务员的工资要和经济社会发展水平相适应，但现在没有客观的标准和数据。地区、行业、职级之间也存在差距。每个人立场都不一样，因此对公务员待遇会有不同看法，但客观来看，公务员的薪酬福利待遇还需要更客观的评价机制，包括更加科学、合理、量化的公务员奖励和激励机制。”

    “禁令频出，那些奔着公务员的福利、隐性甚至是灰色收入去考公务员的人，应该会重新考虑，盲目的‘公务员热’应该会在一定程度上‘退烧’。其实本该如此，人生的可能性应该有很多。”杨伟东说。

    禁令频出，使官员在一些事上觉得“不易”的同时，也让另一些事情变得“容易”起来。

    当记者问到“过去一年接待方面的压力是否减轻”时，袁东感触很深：“当然！就说公务接待喝酒吧，和过去比，那是一个天上一个地下，轻松太多了。”

    “过去，中午也喝，晚上也喝，一晚上赶好几场，吐了也得接着陪。我今年不到四十岁，胃病、痛风、高血压都有。”他对记者说，“今年基本不用喝酒，身体舒服多了。”

    当记者问到逢年过节的各种禁止公款送节礼的规定有何影响时，袁东说：“确实，快过年了，我们也没有去北京搞老乡联谊什么的，过去这都是必须的，现在确实轻松一些。”

    “频出的禁令，有助于官场文化形成新思路，指向风清气正的官场秩序。这样，为官可以有个更加客观公正的标准，下级不用逢迎，不用寄希望于喝酒吃饭认识领导，领导可以以工作能力取人，不必以酒量如何、会不会搞关系考量下属。从长远看，禁令有助于形成这样的氛围，而这实际上是会让我们做官‘更容易’的。”杨伟东说。

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